[]高級職業指導師

　　高級職業指導師系國家職業資格一級(高級技師)：能夠熟練運用基本技能和特殊技能在本職業的各個領域完成復雜的、非常規性的工作;熟練掌握本職業的關鍵操作技能技術;能夠獨立處理和解決高難度的技術或工藝問題;在技術攻關、工藝革新和技術改革方面有創新;能組織開展技術改造、技術革新和進行專業技術培訓;具有管理能力。

　　職業定義

　　該職業是為求職者就業、職業發展和用人單位合理用人提供咨詢、指導及幫助的人員。

　　職業等級

　　高級職業指導師(國家職業資格一級)，屬最高等級。

　　工作待遇

　　據2002年修訂的《國家職業標準-職業指導人員》，高級職業指導師(系高級技師、國家一級)，相當于高級經濟師，按國家有關政策享受“副高”待遇。

　　有的省份特別重視高技能人才的培養和待遇：

　　1、2010年03月11日《半島晨報》：“2月，遼寧省人力資源和社會保障工作會議公布：我省高級技師與教授享同等待遇;今年將高技能人才納入享受國務院特殊津貼專家評選范圍。”

　　2、關于印發《海南省職業指導人員職業資格考核實施辦法》的通知(瓊人勞保[2000]116號)，“第二十六條 凡通過考核取得職業指導人員職業資格證書的人員，用人單位可根據職業指導人員比照中級技能、助理職業指導師比照高級技能、職業指導師比照技師、高級職業指導師比照高級技師的原則，確定相應的待遇。”

　　3、《關于實施2010南粵高校畢業生就業推進行動的通知》(粵人社發〔2010〕 138號)，規定：“加強就業指導師資隊伍建設。按照“專業化、職業化、專家化”的要求，……落實高校、技工院校就業指導教師待遇，取得職業指導師、高級職業指導師資格的就業指導老師可分別同等享受講師、副教授待遇。”

　　4、“中央政府網站”：2007年09月24日《高級技工可享受高級工程師待遇》[1]：湖北省高技能人才視頻工作會上獲悉，薪酬激勵制度將向高技能人才進一步傾斜。高級工、技師、高級技師可分別享受助理工程師、工程師、高級工程師的有關待遇。

　　另外，上海、江蘇、山東等省份都出臺了相應政策。

　　申報條件

　　具備以下條件之一者：

　　1、連續從事本職業7年以上，在國家級刊物上發表過本專業論文兩篇以上，經職業指導人員正規培訓達到規定標準學時數者。

　　2、具有博士學歷(含同等學歷)，連續從事本職業滿2年，在國家級刊物上發表過本專業論文兩篇以上，經職業指導人員正規培訓達到規定標準學時數者。

　　3、職得職業指導師資格證書3年以上，在國家級刊物上發表過本專業論文兩篇以上，經職業指導人員正規培訓達到規定標準學時數者。

　　4、在職業指導領域，做出特殊貢獻者。

　　認證

　　考核認證方式

　　鑒定考核科目分理論考核、操作考核和論文綜合評定。

　　1、理論考核：采用“四選一”題型，閉卷筆答形式。

　　2、操作考核：各等級均采用典型案例分析，“四選一”題型，閉卷筆答形式。

　　3、論文綜合評定：采用“四選一”命題作文的形式;論文字數二級不少于3000字，一級不少于5000字，專家結合平時工作成績、成果進行綜合評價。

　　論文寫作和答辯評分標準

　　一、論文題目(任選一題)

　　1、試論當前社區就業指導工作存在的問題及對策;

　　2、影響青年就業難的因素分析;

　　3、試論對高校畢業生困難群體的就業服務與指導;

　　4、試論高校職業指導改革與實踐。

　　二、評分原則

　　1、論文寫作有明顯抄襲行為或請人代寫論文、代答辯的，可評為不及格;

　　2、主要論點出現明顯錯誤的，可評為不及格;

　　3、未達到評分標準要求的，按評分標準扣分;

　　4、不能在各項評分標準上另加分，總分不得超過100分;

　　5、5名評委對同一篇論文分別進行評定，對同一答辯者同時進行評定。

　　三、評分標準

　　論文寫作40分，論文答辯60分，合計100分。論文寫作成績不低于24分，且論文答辯成績不低于36分，視為成績合格。(房地產培訓)